Lista de verificación del régimen de trabajo y descanso de los empleados de acuerdo con las normas de derecho laboral.

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Lista de verificación del régimen de trabajo y descanso de los empleados de acuerdo con las normas de derecho laboral.

Lista de verificación del régimen de trabajo y descanso de los empleados de acuerdo con la legislación laboral. La forma de una lista de verificación (lista de preguntas de verificación) para la implementación de la supervisión estatal federal del cumplimiento de las leyes laborales y otras regulaciones.

Artículos

Una tarea:

El empleador tiene normativa laboral interna

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

El horario de trabajo establecido por el Reglamento Interno de Trabajo del Empleador prevé: la duración de la semana laboral

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

La jornada laboral establecida por el Reglamento Interno de Trabajo del Empleador prevé: trabajo con horario irregular para determinadas categorías de empleados

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

La jornada laboral establecida por el Reglamento Interno de Trabajo del Empleador prevé: duración del trabajo diario (turno), incluido el trabajo a tiempo parcial (turno

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

La jornada laboral establecida por la normativa laboral interna del empleador prevé: hora de inicio y finalización del trabajo

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

La jornada laboral establecida por el Reglamento Interno de Trabajo del Empleador prevé: el tiempo de concesión de la pausa en el trabajo y su duración específica

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

El régimen de tiempo de trabajo establecido por el Reglamento Interno de Trabajo del Empleador prevé: una lista de trabajos en los que se prevén pausas durante la jornada laboral en los trabajos donde, según las condiciones de producción (trabajo), la provisión de pausa

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

El régimen de tiempo de trabajo establecido por el Reglamento Interno de Trabajo del Empleador prevé: tipos de trabajo que proporcionen a los empleados durante el horario de trabajo descansos especiales por tecnología y organización

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

Las horas de trabajo establecidas por el Reglamento Interno de Trabajo del Empleador establecen: el número de turnos por día

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

La jornada laboral establecida por el Reglamento Interno de Trabajo del Empleador prevé: alternancia de días laborables y no laborables

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

La jornada laboral establecida por la normativa laboral interna del empleador prevé: el procedimiento para la introducción del registro resumido de jornada laboral

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

El empleador tiene una lista de puestos de empleados con horario laboral irregular

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

Disponibilidad de horarios de turnos

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

Disponibilidad mediante cualquier forma verificable de familiarizar a los empleados con los horarios de turnos a más tardar 1 mes antes de su introducción

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

La presencia de un acto local del empleador, que establece la división de la jornada laboral en partes en presencia de trabajo donde sea necesario por la especial naturaleza del trabajo, así como en la producción del trabajo, cuya intensidad no es la misma durante la jornada laboral.

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

El empleador realiza un seguimiento del tiempo realmente trabajado por cada empleado.

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

Disponibilidad de un listado de trabajos realizados de noche

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

La presencia de trabajo por turnos durante una semana laboral de seis días, determinada por el convenio colectivo o la normativa local del empleador.

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario

Una tarea:

El empleador ha garantizado registros precisos de las horas extraordinarias de cada empleado.

Tipo de informe:

Informe sin materiales

Frecuencia de ejecución:

Diario