Lista de verificación de la organización de la formación en protección laboral
Lista de verificación de la organización de la formación en protección laboral
Lista de verificación de la organización de la formación en protección laboral. La forma de una lista de verificación (lista de preguntas de verificación) para la implementación de la supervisión estatal federal del cumplimiento de la legislación laboral y otros actos legales regulatorios que contienen normas laborales.
Artículos
Una tarea:
El empleador tiene un programa de formación inicial aprobado sobre protección laboral.Tipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
DiarioUna tarea:
El empleador tiene revistas para realizar una sesión informativa introductoria.Tipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
DiarioUna tarea:
El empleador tiene revistas de instrucción primariaTipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
DiarioUna tarea:
El empleador tiene registros de reinstrucciónTipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
DiarioUna tarea:
El empleador tiene diarios de instrucción no programada.Tipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
DiarioUna tarea:
El empleador tiene revistas de instrucción específicaTipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
DiarioUna tarea:
El empleador tiene una lista aprobada de profesiones y puestos de trabajadores exentos de instrucción primaria en el lugar de trabajo.Tipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
DiarioUna tarea:
El empleador tiene un programa aprobado de instrucción inicial sobre protección laboral.Tipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
DiarioUna tarea:
El empleador tiene un programa de formación especial de SST aprobadoTipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
DiarioUna tarea:
El empleador tiene un programa de formación especial de SST aprobadoTipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
DiarioUna tarea:
El empleador tiene una orden (instrucción) sobre la creación de una comisión para probar el conocimiento de los requisitos de protección laboral, que consta de al menos tres personas, incluidos los jefes de la organización y sus divisiones estructurales, especialistas de los servicios de protección laboral, especialistas principalesTipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
DiarioUna tarea:
El empleador tiene protocolos para verificar el conocimiento de los requisitos de protección laboral de los gerentes y especialistas (elaborados por la comisión del empleador o una organización de capacitación acreditada de la manera apropiada)Tipo de informe:
Informe sin materialesFrecuencia de ejecución:
Diario
